หางานโคราช ปูพื้นฐานสร้างอนาคต

ปัจจุบันนี้โคราชเป็นเมืองที่อยู่ในขั้นของการพัฒนา โดยมีการสร้างสาธารณูปโภคทั้งถนนหลักและถนนรองเกิดขึ้น เพื่อเป็นทางผ่านไปยังภาคอีสาน เรียกได้ว่าประตูสู่อีสานนั่นเอง ดังนั้นการหางานโคราชทำให้ช่วงนี้เป็นการปูพื้นฐานการสร้างธุรกิจในอนาคตได้ไม่ยาก ซึ่งการทำงานในโคราชจะสามารถปูพื้นฐานและสร้างอนาคตได้ดังนี้ 1.รู้จักสถานที่ คนในพื้นที่หรือคนที่ทำงานในพื้นที่ย่อมทราบดีว่าพื้นที่ตรงไหนจะมีการสร้างสถานที่สำคัญที่จะนำมาซึ่งความเจริญได้ ดังนั้นการหางานโคราชจึงเป็นการทำความรู้จักกับพื้นที่ของเมืองให้ดีขึ้น เพราะการจะรู้จักทุกพื้นที่ ทุกตารางนิ้วของเมืองจะต้องอาศัยระยะเวลาหลายเดือน การทำงานพร้อมกับทำความรู้จักกับพื้นที่จึงเป็นแนวทางที่ช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายและวางแผนอนาคตในการเลือกทำเลได้ดีที่สุด ดังนั้นในช่วงแรกหากยังไม่รู้ว่าจะเลือกทำเลใดในการทำธุรกิจให้ลองหางานโคราชทำสักระยะและทำการศึกษาพื้นที่เมืองโคราชให้ถี่ถ้วน คุณก็จะเห็นถึงทำเลที่เหมาะกับธุรกิจของคุณ   2.เรียนรู้วัฒนธรรมความเชื่อ การเข้าไปสัมผัสและอยู่กับคนพื้นที่ด้วยการหางานโคราชทำเป็นเวลานานจะทำให้เราซึมซับวัฒนธรรมและความเชื่อของคนท้องถิ่นได้ดีกว่าการอ่านหรือรับฟังจากผู้อื่น การเรียนรู้วัฒนธรรมจะทำให้เราสามารถรู้แนวทางในการวางแผนธุรกิจให้สอดคล้องกับการใช้ชีวิตของคนพื้นที่ เพราะคนที่อยู่โคราชส่วนมากจะเป็นคนพื้นที่ ซึ่งลูกค้าของธุรกิจจะเป็นคนในพื้นที่เป็นหลัก ดังนั้นหากทำให้ธุรกิจสามารถตอบสนองความต้องการและเข้ากับความเชื่อหรือวัฒนธรรมท้องถิ่นได้ รับรองธุรกิจมีโอกาสเติบโตได้สูงมาก 3.สร้างพื้นฐานธุรกิจ การทำธุรกิจบางอย่างสามารถที่จะสร้างจากธุรกิจขนาดเล็กที่สามารถทำร่วมกับการทำงานประจำได้ ดังนั้นการหางานโคราชทำในช่วงควบคู่กับการทำธุรกิจที่ตนเองสนใจ สำหรับผู้ที่มีทุนทรัพย์ในการทำธุรกิจน้อยและต้องการสร้างธุรกิจที่มั่นคงในระยะยาว ซึ่งการปูพื้นฐานที่แข็งแรงและช่วยในการปรับปรุงธุรกิจให้เข้าและตอบสนองความต้องการของคนในพื้นที่โคราชเป็นเรื่องที่สำคัญ เพราะเมืองแต่ละเมืองผู้คนจะมีการใช้ชีวิตที่ต่างกัน ธุรกิจบางอย่าอยู่ที่เมืองหนึ่งอาจจะสามารถสร้างรายได้สูงในทันทีเพราะตอบโจทย์ความต้องการของคนในเมืองนั้น แต่เมื่อนำมาทำในอีกเมืองหนึ่งต้องใช้ระยะเวลาเพื่อสร้างความคุ้นเคยกับคนในเมือง จึงต้องใช้เวลากว่าธุรกิจจะสามารถดำเนินจนสามารถสร้างผลกำไรเป็นกอบเป็นกำได้ การหางานโคราชไม่จำเป็นว่าจะต้องเป็นผู้ว่างงานเท่านั้น แต่สำหรับผู้ที่ต้องการเป็นนายตนเองและต้องการทำความรู้จักคุ้นเคยกับโคราชก็สามารถเข้ามาหางานโคราชทำได้เช่นเดียวกัน ทำความรู้จักเมืองเพื่อปูพื้นฐานในการสร้างธุรกิจในอนาคต

รู้จักกับหน้าที่หลักของงานนักบัญชี

หน้าที่ของนักบัญชีคือการจัดการเรื่องการเงินของ บริษัท หรือลูกค้าที่เขา / เธอทำงานให้ อย่างไรก็ตามอาจรวมถึงความรับผิดชอบที่แตกต่างกันมากขึ้นอยู่กับประเภทของการบัญชีที่กำลังดำเนินการ การบัญชีมีสี่สาขาที่สำคัญในแต่ละบัญชีมีความรับผิดชอบและความเชี่ยวชาญแยกต่างหาก สาขาเหล่านี้คือการบัญชีสาธารณะ, การบัญชีการจัดการ, การบัญชีของรัฐบาลและการตรวจสอบภายใน   ขอบเขตของงานที่นักบัญชีในสาขาเฉพาะอาจดำเนินการได้บ่อยครั้งมาก แต่นักบัญชีมักจะให้ความสำคัญกับสาขาของตน กล่าวอีกนัยหนึ่งการบัญชีแต่ละสาขาจะมีความเข้มข้นย่อย โดยทั่วไปแล้วนักบัญชีได้รับการฝึกฝนในทุกพื้นที่ที่เกี่ยวข้องกับสาขาเฉพาะของเขา / เธอแม้ว่าเขา / เธอจะทำหน้าที่ย่อยบางส่วนของงานเหล่านั้นเท่านั้น นักบัญชีสาธารณะจะทำงานให้กับ บริษัท บัญชีสาธารณะหรือมีธุรกิจเป็นของตัวเอง พวกเขาปฏิบัติงานต่าง ๆ เช่นการบัญชีการตรวจสอบการให้คำปรึกษาและหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับภาษี พวกเขามักจะทำงานให้กับ บริษัท รัฐบาลองค์กรที่ไม่แสวงหากำไรหรือบุคคล นักบัญชีสาธารณะส่วนใหญ่คาดว่าจะได้รับอนุญาตและเป็นผู้สอบบัญชีรับอนุญาต (CPAs) และแม้ว่านี่จะไม่ใช่ข้อกำหนด แต่โดยทั่วไป CPAs มักจะมีการแข่งขันกันสำหรับงานและค่าแรงที่สูงขึ้น ในการรับเป็น CPA จำเป็นต้องมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือปริญญาโทสาขาการบัญชีหรือสาขาธุรกิจที่เกี่ยวข้อง นักบัญชีการจัดการที่รู้จักกันว่านักบัญชีอุตสาหกรรม บริษัท หรือส่วนตัว พวกเขามักจะทำงานให้กับ บริษัท หรือองค์กรขนาดใหญ่ด้วยทีมผู้บริหารที่เกี่ยวข้องกับการวางแผนกลยุทธ์ ความรับผิดชอบหลักของนักบัญชีการจัดการคือการบันทึกและวิเคราะห์ข้อมูลทางการเงิน ซึ่งมักหมายถึงการตีความข้อมูลทางการเงินสำหรับผู้บริหารเพื่อให้พวกเขาสามารถตัดสินใจทางธุรกิจได้อย่างมีข้อมูล นักบัญชีการจัดการจะเตรียมรายงานทางการเงินสำหรับผู้ถือหุ้นเจ้าหนี้เจ้าหน้าที่ภาษีและหน่วยงานกำกับดูแล งานอื่นที่นักบัญชีการจัดการอาจมี ได้แก่ การจัดการงบประมาณการจัดการต้นทุนการจัดการสินทรัพย์และการประเมินประสิทธิภาพ หากทำงานภายในแผนกบัญชีนักบัญชีการจัดการอาจมุ่งเน้นในด้านใดด้านหนึ่งเช่นการวิเคราะห์ทางการเงินการบัญชีต้นทุนหรือการวางแผนและการจัดทำงบประมาณ

ทำไมหลายบริษัทจึงต้องการจ้างนักศึกษาจบใหม่มากกว่าผู้มีประสบการณ์

ในขณะที่ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ได้ผ่านการฝึกงานพวกเขายังไม่ได้รับการปลูกฝังในสภาพแวดล้อมขององค์กร จิตใจของพวกเขาสดใสและทำให้สามารถนำมุมมองใหม่ไปสู่องค์กรของคุณ นั่นคือเหตุผลที่หลายบริษัทต้องการนักศึกษาจบใหม่มากกว่าผู้มีประสบการณ์ ลดค่าใช้จ่าย: นี่คือหนึ่งในเหตุผลหลักว่าทำไม บริษัท ส่วนใหญ่จ้างบัณฑิตใหม่ โดยเฉลี่ยแล้วผู้สำเร็จการศึกษาใหม่จะเสียค่าใช้จ่ายน้อยกว่าบุคคลที่มีประสบการณ์ 20-40% ไม่ได้บอกว่าจะจ้างพวกเขาเพียงเพราะพวกเขามีราคาถูก; มีประโยชน์ด้านต้นทุนอื่น ๆ อีกมากมายสำหรับการจ้างผู้สำเร็จการศึกษา ตัวอย่างเช่นคุณไม่ต้องใช้เงินหลายพันดอลลาร์ในโปรแกรมค้นหาความสามารถ คุณสามารถเป็นพันธมิตรกับมหาวิทยาลัยท้องถิ่นบางแห่งในพื้นที่ของคุณและรับประโยชน์จากศูนย์อาชีพของพวกเขาซึ่งจะมีความสุขมากกว่าที่จะหาการจับคู่ความสามารถพิเศษสำหรับคุณ หรือคุณสามารถมีส่วนร่วมใน Career Fairs ของโรงเรียนเพียงไม่กี่แห่งและสัมภาษณ์ผู้คนที่นั่น วิธีนี้จะช่วยลดค่าใช้จ่ายในการเดินทางและค่าที่พักซึ่งคุณอาจต้องชำระเงินสำหรับการเชิญบุคคลที่มีประสบการณ์มาสัมภาษณ์ สอนได้ : ลองนึกภาพถ้าคุณจ้างมืออาชีพที่มีประสบการณ์ผู้ซึ่งดูเหมือนจะให้คำตอบทั้งหมดที่คุณต้องการ แต่คุณเคยพิจารณาค่าใช้จ่ายในการสอนวัฒนธรรมของเขาอีกครั้งหรือไม่? เนื่องจากบุคคลนั้นมีประสบการณ์เขาจะคุ้นเคยกับวัฒนธรรมของ บริษัท สุดท้ายที่เขาทำงานให้ ดังนั้นก่อนที่จะสอนเขาเกี่ยวกับวัฒนธรรมของคุณคุณต้องแน่ใจว่าเขาลืมบางแง่มุมของวัฒนธรรมเก่าของเขาและอยู่กับวัฒนธรรมที่มีอยู่ของคุณ ในทางกลับกันถ้าคุณจ้างบัณฑิตจบใหม่คุณไม่ต้องไปหาเขาอีกเลย เขาจะเรียนรู้ทุกอย่างตั้งแต่เริ่มต้นและเติบโตไปพร้อมกับ บริษัท ของคุณ มันเหมือนกับการเขียนอะไรบางอย่างบนกระดานไวท์บอร์ดเปล่าคุณสามารถเขียนอะไรก็ได้โดยไม่ต้องถูพิมพ์ก่อนหน้า ดังนั้นหากคุณกำลังมองหาใครบางคนจากวัฒนธรรม / บริษัท ที่แตกต่างกันเพื่อมาเปลี่ยนแปลงพลวัตของทีมที่มีอยู่และแนวทางปฏิบัติงานที่มีอยู่ของคุณฉันขอแนะนำให้คุณจ้างคนใหม่และใหม่ ความกระหายหาความรู้: ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่มักจะกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้และมุ่งมั่นอย่างมากที่จะพิสูจน์ตัวเอง เมื่อได้รับงานพวกเขาจะจัดการกับมันอย่างมุ่งหน้าและสุดใจ พวกเขาไม่กลัวที่จะตอบคำถามและแสวงหาคำตอบเพราะในวิทยาลัยพวกเขาได้รับการฝึกฝนให้เปิดการเรียนรู้แม้ในสิ่งที่อยู่นอกเหนือความเชี่ยวชาญของพวกเขา การมีลักษณะคล้ายกับ “ผ้าใบเปล่า” จบใหม่สามารถปรับให้เข้ากับวัฒนธรรมขององค์กรได้อย่างรวดเร็วเช่นเดียวกับรูปแบบการทำงานที่แตกต่างกัน

เมื่อการฝึกงานนำไปสู่งานประจำ

ดังนั้นคุณเกือบจะสำเร็จการศึกษาและคุณรู้ว่าคุณต้องการหางานใช่มั้ย บางทีเพื่อนของคุณส่วนใหญ่หรือบางคนก็ได้รับตำแหน่งเต็มเวลาก่อนที่จะสำเร็จการศึกษา คุณเป็นคนเดียวที่เหลือซึ่งอนาคตของคุณยังไม่ถูกระบุ คุณถามตัวเองว่าเมื่อไหร่เวลาของคุณจะมาถึง คุณจะได้งานทำหรือไม่? คุณรู้ว่าคุณขาดประสบการณ์ แต่คุณจะได้รับประสบการณ์ตั้งแต่แรกเมื่อไม่มีใครจ้างคุณได้อย่างไร   ฉันอยู่ในรองเท้าของคุณแล้วคุณรู้ว่าฉันทำอะไร? ฝึกงาน. หวังว่าในเวลาที่คุณอ่านบทความนี้คุณยังมีเวลาเหลือก่อนที่วิทยาลัยของคุณจะจบ ไปลงที่ก้นขี้เกียจของคุณและหาการฝึกงาน ไม่ว่าจะเป็นการจ่ายหรือค้างชำระคุณจะต้องมีประสบการณ์นั้นในการทำงานเต็มเวลาเป็นครั้งแรก ฉันไม่ได้บอกว่าบังคับ แต่มันก็เป็นข้อดี หากฝึกงานได้รับค่าตอบแทนก็ดีสำหรับคุณ! อย่างไรก็ตามหากยังไม่ได้ชำระอย่าท้อใจ คุณไม่ควรกังวลเกี่ยวกับการทำเงินในขณะนี้เพราะเงินจะมาในระยะยาวหลังจากที่คุณได้รับประสบการณ์ของคุณ ผลักความภาคภูมิใจของคุณออกไปสักครู่ มันจะคุ้มค่า. เมื่อคุณเข้าสู่การฝึกงานงานที่คุณทำอาจไม่เกี่ยวข้องกับสิ่งที่คุณจินตนาการว่าเป็น ให้ฉันบอกอะไรคุณบางอย่างนะ. ติดกับมัน! ติดมันไว้เสมอจนกว่าคุณจะพบสิ่งที่ดีกว่า การฝึกงานคือการกรอกประวัติย่อของคุณ (ซึ่งเป็นกุญแจสำคัญในการสัมภาษณ์) ฉันจะบอกคุณว่าทำอย่างไรดีในระหว่างการสัมภาษณ์ในบทความถัดไปของฉัน เมื่อฉันอยู่ในวิทยาลัยฉันเรียนวิชาเอกการเงินและพบฝึกงานที่ไม่ได้ค่าจ้างซึ่งอนุญาตให้ฉันทำงานหนึ่งวันต่อสัปดาห์ตลอดภาคการศึกษา ฉันยังได้รับการฝึกงานนี้โดยแผนกหลักของฉันซึ่งได้รับเครดิตสามเครดิต มันคุ้มค่ามาก! โดยทั่วไปฉันได้รับ 3 เครดิตสำหรับไปทำงาน 1 วันต่อสัปดาห์ประมาณ 3 เดือน ฉันอยากจะทำอย่างนั้นมากกว่าไปเรียน! ระหว่างการฝึกงานที่ Company ABC (ไม่ใช่ชื่อจริงอย่างชัดเจน) โดยทั่วไปฉันทำงานอึเช่นตอบรับโทรศัพท์ทำสำเนาเอกสารต่าง ๆ คัดอีเมลและจัดเก็บเอกสาร นี่เป็น บริษัท การเงินที่น่าเกรงขามและฉันบอกกับตัวเองว่ามันจะคุ้มค่าเพียงเพื่อที่ฉันจะได้มีชื่อในประวัติย่อของฉัน ฉันไม่เสียใจที่ติดมันเพราะมันช่วยให้ฉันเติมเรซูเม่ของฉันและแน่นอนสำหรับการหางาน หลังจากการฝึกงานสิ้นสุดลงฉันก็ส่งประวัติส่วนตัวของฉันอย่างน้อย 10 ครั้งต่อวัน ฉันไปที่ไซต์งานอินเทอร์เน็ตต่าง ๆ ศูนย์อาชีพของโรงเรียนศูนย์อาชีพของโรงเรียนเพื่อนกระดานสนทนาออนไลน์และเครือข่ายกับใครก็ได้ที่ฉันรู้จัก …

เมื่อคุณเป็นนักศึกษาจบใหม่ ทำอะไรต่อดี

อนาคตของคุณจะสดใสและเป็นประกายหลังจากสำเร็จการศึกษา อย่างไรก็ตามสำหรับคนที่มีแผนชัดเจนมันเป็นเรื่องจริง แต่สำหรับพวกคุณที่เหลือมันอาจไม่ใช่เรื่องง่าย ก่อนอื่นคุณควรถามตัวคุณเองด้วยคำถามที่ “เรียบง่าย” สามข้อ: 1. คุณต้องการเป็นใคร 2. คุณต้องการทำงานประเภทใด 3. คุณต้องการมีรูปแบบการดำเนินชีวิตประเภทใด? คำศัพท์นั้นเข้าใจง่าย แต่ผู้คนจำนวนมากไม่สามารถตอบคำตอบได้เพราะคำตอบจะนำมาซึ่งทางเลือกซึ่งจะส่งผลต่อชีวิตของคุณต่อไป อันที่จริงมีตัวเลือกมากมายให้เลือกหลังจากมหาวิทยาลัยและทุกคนมีการเดินทางของตนเองดังนั้นคุณทุกคนจะแตกต่างกัน คุณสามารถไปโรงเรียนระดับสูงกว่าปริญญาตรีหางานระดับบัณฑิตศึกษาเริ่มธุรกิจของคุณเองหรือแม้แต่เดินทางรอบโลก ไม่ว่าคุณจะเลือกแบบใดก็ตามหมายความว่าคุณควรใช้ประโยชน์จากเวลาว่างเพื่อวางแผนและดำเนินการจริง 1. รับงานระดับบัณฑิต หลังจากสำเร็จการศึกษาการหางานที่ดีเป็นทางเลือกสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ส่วนใหญ่ พอร์ตการโทรแรกของคุณควรติดต่อกับแผนกมหาวิทยาลัยที่เกี่ยวข้องสำหรับส่วนของพวกเขาพวกเขาเสนอบริการจัดหางานสำหรับนักเรียนและจะลดอุปสรรคในการทำงานให้คุณ ตามคำพูดของ Philippa Hardie ที่ปรึกษาด้านอาชีพของมหาวิทยาลัยเชสเตอร์ซึ่งบางครั้งวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) เป็นตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุดสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ การเป็นปลาตัวเล็ก ๆ ในปอนด์ตัวใหญ่นั้นไม่เหมาะสำหรับทุกคนและ SMEs สามารถเสนอการฝึกอบรมและความท้าทายที่มากขึ้น ยิ่งกว่านั้นการหางานอาจใช้เวลาสักครู่ ระวังอย่าปล่อยให้ช่องว่างเปล่าใน CV คุณสามารถเติมเวลาด้วยงานพาร์ทไทม์อาสาสมัครและฝึกงาน 2. เป็นตัวคุณเอง อย่าเพิ่งยืนอยู่ข้างในกล่องบางครั้งคุณต้องออกไปข้างนอกเพื่อดูโลก หากคุณไม่สามารถหางานในฝันและไม่ต้องการหางานทำทำไมไม่สร้างงานด้วยการเริ่มต้น บริษัท ของคุณเองมันอาจเป็นกระบวนการที่น่าสนใจอย่างมากที่จะเปลี่ยนความคิดทางธุรกิจของคุณให้เป็นจริง ดังนั้นหากคุณมีความมั่นใจและความดื้อรั้นที่เพียงพอการจ้างงานตนเองควรเป็นไปอย่างชาญฉลาด มีข้อได้เปรียบหลักบางประการสำหรับการจ้างงานตนเอง: * อิสระในการตัดสินใจ * ควบคุมสิ่งที่ต้องทำและผู้ที่จะทำงานด้วย * การจัดการเวลาที่ยืดหยุ่น * จ่ายสำหรับโอกาสใด ๆ ที่เหมาะสมกับคุณ อย่างไรก็ตามไม่มีอะไรสมบูรณ์แบบ …